大家好,今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題,就是關(guān)于培訓(xùn)班注意安全的問題,于是小編就整理了4個相關(guān)介紹培訓(xùn)班注意安全的解答,讓我們一起看看吧。
對公司安全管理和安全培訓(xùn)的建議
1、定期的舉辦一次“人人輪作崗位安全員”的活動,時間不限,地點車間級的生產(chǎn)線。人員可按一定順序每天輪換。
2、設(shè)立一定的獎懲措施。對于查找出安全隱患及起到積極作用的給予獎勵。不能配合,對本職工作不能有效完成的給予相應(yīng)的再次學(xué)習(xí)機(jī)會或處罰。從而樹立全員正確的安全生產(chǎn)的態(tài)度及有效的安全知識學(xué)習(xí)。扎實的把安全工作落實到每個人頭上。
3、作為上級安全管理人員,除了要負(fù)責(zé)安全監(jiān)控,安全管理工作,還要對崗位安全員作好技術(shù)推廣和復(fù)審工作。
4、各部門領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)統(tǒng)籌配合,密切協(xié)調(diào),使崗位安全員能全面的把一天的安全工作積極的完成。
經(jīng)常性。
第十四條 生產(chǎn)經(jīng)營單位要確立終身教育的觀念和全員培訓(xùn)的 目標(biāo),對在崗的其他從業(yè)人員進(jìn)行經(jīng)常性安全生產(chǎn)培訓(xùn)。經(jīng)常性安全 生產(chǎn)培訓(xùn)內(nèi)容主要是: 安全生產(chǎn)新知識、 新技術(shù); 安全生產(chǎn)法律法規(guī); 作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施;有 關(guān)事故案例等。
摘自《河北省生產(chǎn)經(jīng)營單位其他從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)實施辦法》
PS:暫時沒在別處找到別的答案,至于 全面 和 長期,怎么看都更正確,注意,這個適用于河北,不知道別的地方要求會不會更高。
未如實記錄安全教育和培訓(xùn)情況的可以分為兩種情況:
一是記錄不全,視同教育和培訓(xùn)未完整的進(jìn)行,在考核時間截止前,還可以彌補(bǔ)。
這時安監(jiān)應(yīng)以檢查督促為主,必要時可以為企業(yè)聯(lián)系培訓(xùn)師資力量或集中多個小企業(yè)一起完成培訓(xùn);二是未如實記錄,也就是資料造假,那么就等同于拒不執(zhí)行相關(guān)安全規(guī)范要求,安監(jiān)可以下發(fā)限期整改指令書并處1W以下罰款。仍不執(zhí)行的,可會同工商等部門對該企業(yè)作出停業(yè)整頓的處理。
培訓(xùn)矩陣是一種先進(jìn)、有效的培訓(xùn)管理工具,HSE 培訓(xùn)矩陣在員工培訓(xùn)中作為指導(dǎo),發(fā)揮著重要的作用。
具體來說HSE 培訓(xùn)矩陣是矩陣在培訓(xùn)需求管理上的一種應(yīng)用,其依據(jù)崗位職責(zé),將崗位橫置于行,所需崗位基本技能和要求縱放于列,形成二維矩陣 , 并明確說明各崗位需要接受培訓(xùn)的內(nèi)容 、掌握程度 、培訓(xùn)周期等 。
相對于純文字?jǐn)⑹?, 矩陣形式可以表達(dá)出更為廣泛和全面的信息 ,也可以將復(fù)雜的信息簡單化 ,是一種非常有效的管理工具。將培訓(xùn)矩陣引入到HSE 培訓(xùn)管理中 , 體現(xiàn)了整體策劃及有計劃 、前瞻性實施 HSE 培訓(xùn)的新理念 。
為了確保 HSE 培訓(xùn)矩陣的實用性和適用性 ,應(yīng)切實結(jié)合企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和實際生產(chǎn)需求來設(shè)計
HSE 培訓(xùn)矩陣。 HSE 培訓(xùn)矩陣包括崗位名稱 、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)周期、掌握程度、培訓(xùn)方式 、培訓(xùn)時間等因素 。其中培訓(xùn)內(nèi)容 、培訓(xùn)周期、掌握程度、培訓(xùn)方式共同構(gòu)成了 HSE 培訓(xùn)矩陣的四大要素 。
到此,以上就是小編對于培訓(xùn)班注意安全的問題就介紹到這了,希望介紹關(guān)于培訓(xùn)班注意安全的4點解答對大家有用。
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